photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Bollène, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Mairie de Bollène recherche à compter du 1er mars 2026, un Directeur d'Accueil de Loisirs Périscolaire pour son service Enfance Jeunesse. Sous l'autorité de la Responsable du service, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire, qui mène des projets éducatifs dynamiques au service des écoles de la commune. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : => Assurer la Direction d'un Accueil de Loisirs Périscolaire - Elaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique de l'établissement en cohérence avec le projet éducatif de la collectivité, - Encadrer et animer une équipe d'animateurs : recrutement, formation, accompagnement et suivi, - Assurer la gestion administrative et financière de la structure (inscriptions, budgets, commandes, bilans, etc.), - Veiller à la sécurité physique, affective et morale des enfants et des équipes, - Garantir la mise en place d'activités adaptées aux différents publics accueillis et au temps imparti, - Assurer la coordination avec les partenaires institutionnels et locaux (écoles, associations, parents, services municipaux). Profil : BPJEPS obligatoire / Réglementation des ACM (normes DDCS, sécurité, hygiène) / Connaissance[...]

photo Elève éducateur(trice) socio-éducatif(tive)

Elève éducateur(trice) socio-éducatif(tive)

Emploi Social - Services à la personne

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

APAJH Seine Saint Denis recrute pour son Etablissement d'Accueil Médicalisé situé à Montreuil, accompagnant 20 adultes atteints d'autisme en internat et 4 en externat 3 moniteurs éducateurs. Une semaine du matin -une semaine d'après-midi - un week-end travaillé sur deux Vous exercerez vos fonctions dans un établissement à taille humaine avec des valeurs associatives fortes. En coopération avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire, vous accompagnerez dans tous les actes de la vie quotidienne, les adultes accueillis, en veillant à développer leurs acquis. Pour ce faire, vous mettrez en oeuvre les projets personnalisés d'accompagnement. Vous veillerez à leur bien être physique et psychique ainsi qu'au respect de leur cadre de vie. Vous animerez les temps collectifs sur votre hébergement. En tant que référent, vous aurez des liens réguliers avec les familles. Afin de favoriser les habilités sociales, vous participerez à des activités et des ateliers; Vous participerez à des formations concernant les stratégies d'accompagnement des adultes avec autisme, les outils de communication et la bientraitance. Connaissance de l'accompagnement spécifique de ce public appréciée. Diplôme[...]

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Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Social - Services à la personne

Persan, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

L'association La Sauvegarde du Val-d'Oise recherche pour son Service AEMO un poste de Secrétaire (H / F) CDD à temps plein. MISSIONS : Collaborer étroitement avec la Responsable d'équipe afin d'assurer une coordination de proximité Assurer l'accueil physique et téléphonique du service Garantir la continuité de la fonction administrative et de secrétariat à travers la rédaction d'écrits professionnels et la participation aux temps de transmission Assurer le suivi de l'activité du service, en lien avec les modalités de centralisation mises en place Participer à la gestion administrative de l'équipe, notamment sur les aspects liés aux ressources humaines Centraliser les informations et en organiser la diffusion auprès de l'ensemble de l'équipe QUALITÉS, SPÉCIALISATIONS OU CONNAISSANCES SOUHAITÉES : Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'initiative, capacité à s'organiser et communiquer. A compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat(e) reconnu(e) en situation de handicap.

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Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter féminin

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Mission principale Accueillir, conseiller et accompagner la clientèle tout au long de son parcours d'achat, en garantissant une expérience client qualitative et en contribuant activement à la performance commerciale du point de vente. Activités et responsabilités Accueil et conseil client - Accueillir les clients de manière chaleureuse et professionnelle - Identifier les besoins, attentes et styles des clients - Conseiller les clients sur les produits, tailles, coupes et associations - Fidéliser la clientèle par un service personnalisé et de qualité Vente et performance commerciale - Argumenter et conclure les ventes - Participer à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires - Proposer des ventes complémentaires (cross-selling, up-selling) Gestion de la surface de vente - Se repérer rapidement sur la surface de vente et dans les réserves - Réassortir les rayons et veiller à la bonne tenue des linéaires - Maintenir un espace de vente attractif, propre et organisé - Participer à la mise en place des opérations commerciales et du merchandising Réactivité et travail en équipe - Être réactif(ve) face à l'affluence et aux priorités du magasin - Adapter son discours et[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Art - Culture - Loisirs

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Nous recherchons un médiateur / une médiatrice social pour notre structure en contrat adulte relais, poste situé sur la Ravine Cabris. *****Ouvert au public éligible au CONTRAT ADULTE RELAIS à compétences égales priorité aux candidatures des personnes âgées de 26 ans et plus et qui résident dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV) ***** Missions principales : Assurer le lien entre la structure employeur, les habitants du quartier, les écoles et les partenaires locaux. Faciliter la communication et la médiation entre les différents acteurs du territoire. Identifier les besoins sociaux et éducatifs des habitants et proposer des solutions adaptées. Mettre en place et animer des projets socio-éducatifs en collaboration avec les partenaires locaux. Organiser et animer des réunions et des ateliers avec les habitants et les partenaires. Assurer un suivi régulier des actions menées et rendre compte à l'association Profil recherché : Formation dans le domaine du travail social, de la médiation ou de l'éducation CP JEPS / BP JEPS. Expérience professionnelle dans le domaine de la médiation sociale, de l'animation ou du travail éducatif Connaissance des[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

L'ADSEA de l'aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Affectation Dispositif « Veille Educative » de la protection de l'enfance à LAON Le dispositif expérimental permet l'amorce le travail avec la famille et les mineurs défini par le magistrat ou dans le cadre du Projet Personnalisé de l'Enfant en garantissant un contact régulier avec la famille, assurant à minima une présence physique mensuelle. - Missions Avec un ratio expérimental de 20 familles sur l'ensemble du département, le professionnel rencontrera au domicile, mensuellement, la famille qui fait l'objet d'une situation en liste d'attente. L'objectif premier sera d'évaluer la situation familiale dans sa globalité, afin d'en évaluer le danger[...]

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Chargé / Chargée de promotion du tourisme local

Emploi

Forcalquier, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du Directeur, vous serez en charge des missions suivantes : Animer, mobiliser les partenaires (Socioprofessionnels, élus, institutionnels, associations, habitants.) : - Identifier les besoins des partenaires du territoire par le biais d'enquêtes, de diagnostics. - Mettre en place et développer une stratégie de partenariats - Construire, organiser et animer des ateliers thématiques, pour sensibiliser et former les socioprofessionnels, les équipes etc. - Assurer un reporting régulier de l'ensemble de son activité au directeur - Collecter, traiter, mettre à jour la base de données des partenaires (APIDAE) - Entretenir et développer les relations avec les partenaires - Communiquer sur les missions, les actions de l'OT et son rôle fédérateur - Sensibiliser à la connaissance du territoire (Organiser des Eductours, des visites pour les partenaires etc.) - Conception, réalisation et mise en page du « Petit colporteur » Assurer l'accueil téléphonique et physique des usagers et des touristes en respectant les critères de la marque Qualité Tourisme : - Vendre la destination, prescrire des services et donner des informations complémentaires à la demande initiale -[...]

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Formateur / Formatrice e-learning

Emploi Enseignement - Formation

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Missions et activités Le concepteur-trice/producteur-trice de ressources e-learning opère au sein du Pôle d'Ingénierie du numérique. Ce pôle assure notamment la création de supports de formation et leur exploitation sur des plateformes de e-learning et participe également à la communication du centre de formation. Nous recherchons un(e) créateur(trice)/producteur(trice) de contenus digitalisés, spécialisé(e) dans la conception de supports pédagogiques innovants. Son travail consistera à corriger, chartiser, mettre en page et rendre attractif des contenus de cours, des exercices et évaluations interactifs, des formulaires interactifs et des capsules vidéo interactives. De façon complémentaire, il ou elle réalisera des travaux graphiques tels que la création de pictogrammes, de personnages et d'infographies interactives (schémas, tableaux, graphiques, cartes), la création de fiches de formation ou de fiches techniques et leur mise en forme dans des catalogues interactifs et la production de supports de communication. Chaque fois que ce sera possible, ces documents devront être compatibles multi-supports (web, mobile, print) et respecter les normes d'accessibilité (RGAA, WCAG). Conception[...]

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Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi Alimentation - Supérette

Fare-les-Oliviers, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Supermarché de La Fare recherche un agent d'accueil H/F en urgence. Votre mission consistera à accueillir et orienter, dès son arrivée, le client, afin de répondre au plus vite à sa demande Informer les clients sur tous les services ou prestations proposées dans le point de vente. Promouvoir les différents services Gestion de l'accueil des partenaires et des appels téléphoniques Accueillir les partenaires locaux (fournisseurs, associations,.) en respectant la procédure définie dans le point de vente (pointage, badge, appel du responsable,) Répondre au téléphone dans les plus brefs délais Traiter les appels avec efficacité en respectant la procédure définie Selon la procédure du magasin, vous pouvez être amené(e) à : Mettre en place la caisse de l'accueil Prévenir le personnel de l'ouverture du magasin afin de dégager les allées Ouvrir les portes du magasin Adresser un message de bienvenue aux clients Fermeture du magasin Selon la procédure du magasin, vous pouvez être amené(e) à : Annoncer la fermeture du magasin aux clients 5 minutes avant en leur adressant une formule de politesse Surveiller la sortie des derniers clients Restituer à chaque[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

URGENT, L'ARSEAA recherche en CDD un.e Moniteur.trice Educateur.trice ( IME les Bruyères à Toulouse) Sous l'autorité du Responsable d'unité : En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et de Service, le moniteur éducateur H/F assure l'accompagnement des personnes accueillies (jeunes présentant une déficience moyenne à sévère et/ou des troubles du spectre autistique avec pathologies associées). - S'approprier et analyser les informations concernant la situation du jeune ou le fonctionnement du groupe. - Élaborer un diagnostic éducatif, une hypothèse d'intervention socio-éducative à visée de socialisation et d'inclusion et préfigurer, à partir d'une logique interdisciplinaire avec l'équipe de l'unité, un projet d'accompagnement adapté à la situation du jeune ; contribuer à son évaluation et à ses ajustements. -Assurer la référence du projet personnalisé et en coordonner les différentes actions. - Contribuer à la gestion logistique et financière d'activités nécessaires à la mise en œuvre du projet personnalisé. - Établir une relation éducative à partir d'un accompagnement collectif et/ou individualisé et de médiations socioéducatives adaptées,[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Cenon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Social et Cultuel La Colline développe son action sur la commune de Cenon. L'Association met en œuvre son Projet Social 2024-2027, agréé par la CAF sur le quartier prioritaire de Palmer. Le.a salarié.e rejoindra une équipe de 40 bénévoles et de 13 salariés, composée d'animateurs.rices d'activités, d'animateurs.rices socio-culturels.elles, de formateurs.rices, d'une médiatrice sociale. MISSIONS : En lien étroit avec la Direction et les référents projets, le.a Conseiller.e en Economie Sociale et Familiale (CESF) est chargé.e des missions suivantes : Accompagnement social individuel - Evalue la situation/le contexte social des personnes reçues - Réalise les accompagnements individuels et familiaux en lien avec les partenaires sociaux adaptés - Sollicite les partenaires adaptés afin de réaliser un point sur les situations - Est référent.e des permanences d'accès au droit et d'accompagnement social : AMI, CAF, CCAS, VRAC. - Se positionne comme personne ressource au sein de l'équipe dans le cadre de situations repérées. - Est référent.e prescripteur sur les dispositifs d'aide sociale - Travaille en binôme avec la médiatrice sociale Accompagnement à la parentalité -[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saussan, 34, Hérault, Occitanie

Présentation de la structure La crèche associative Graines de Rêves, située à Saussan accueil 24 enfants âgés de 10 semaines à 3 ans du lundi au vendredi de 8h00 à 18h30. Cet établissement d'accueil du jeune enfant a pour priorité de de placer le bien-être, le respect du rythme de l'enfant et la qualité de l'accompagnement au cœur de son projet pédagogique. Notre équipe pluridisciplinaire s'engage au quotidien pour offrir un cadre sécurisant, bienveillant et stimulant, favorisant l'éveil, l'autonomie et la socialisation des enfants. Vos missions En tant qu'Éducateur-trice de Jeunes Enfants, vous participez activement à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique de la structure. À ce titre, vous : Accompagnez les enfants dans leur développement global (affectif, moteur, cognitif et social) en respectant leurs besoins individuels et leur rythme; Concevez, mettez en place et animez des activités éducatives favorisant l'éveil et l'autonomie tout en respectant les besoins et le développement du groupe d'enfant que vous accompagnez; Garantissez un accueil de qualité et un accompagnement bienveillant des familles, basé sur une relation de confiance et d'échanges; Participez[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 74 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour l'habitat inclusif double vulnérabilité de Rennes Un Animateur 1ère catégorie (H/F/X) Ce service fait partie du pôle Animation Territoriale et Qualité des Parcours. Le poste concerne l'ouverture du projet d'habitat inclusif « La Madeleine » situé à Rennes avec l'accompagnement de 6 personnes avec double vulnérabilité (ASE/PH). Description du poste : Sous la responsabilité du responsable de dispositif « Animation Territoriale et Qualité des Parcours et par délégation du chef de service. L'animateur intervient auprès du public dans le cadre de l'animation de la vie sociale et partagée. Les missions sont : - La participation sociale des habitants, le développement de la citoyenneté et du pouvoir d'agir ; - La facilitation des liens d'une part entre les habitants (réguler les conflits, gérer les événements particuliers .) et d'autre part entre les habitants et l'environnement proche dans lequel se situe l'habitat (réguler le «[...]

photo Educateur / Educatrice technique

Educateur / Educatrice technique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Hermitage, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 74 établissements et services dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat Rennes Ouest, Foyer de Vie La Vaunoise à L'Hermitage (35) Un Animateur 2e catégorie (H/F/X) Description du poste : - Veiller à la sécurité des résidents - Participer au bien-être physique et psychologique de la personne, au développement du lien social et au maintien des acquis - Accompagner dans les actes de la vie quotidienne - Appliquer des protocoles d'accompagnement - Assurer les transmissions à chaque prise et fin de poste - Reporter par écrit les faits marquants dans le Dossier Usager Informatisé - Participer aux réunions d'équipe - Participer à l'élaboration et au suivi du Projet d'Accompagnement Personnalisé - Tenir à jour les comptes des résidents dont vous avez la référence - Proposer, organiser et animer des activités en lien avec les objectifs du Projet d'Accompagnement - Participer à la dynamique institutionnelle dans le cadre du projet de service et du Plan d'Amélioration Continue[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Hermitage, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 74 établissements et services dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat Rennes Ouest, le FAM La Vaunoise à l'Hermitage Un Animateur 2e catégorie (H/F/X) Description du poste : - Coordonner et animer la dynamique autour des projets d'activités sur l'unité - Participer à l'élaboration et au suivi du Projet d'Accompagnement Personnalisé - Veiller à la sécurité des résidants - Participer au bien-être physique et psychologique de la personne, au développement du lien social et au maintien des acquis - Accompagner dans les actes de la vie quotidienne - Appliquer des protocoles de soins - Assurer les transmissions à chaque prise et fin de poste - Reporter par écrit les faits marquants dans le Dossier Usager Informatisé - Participer aux réunions d'équipe - Participer à la dynamique institutionnelle dans le cadre du projet de service et du Plan d'Amélioration Continue de la Qualité. Profil recherché : - Diplôme de ME ou équivalent exigé - Expérience souhaitée en Foyer -[...]

photo Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Richardais, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Mairie de la Richardais recherche une personne à compter du 1er avril 2026 et à compter du 4 mai 2026. A. MISSIONS : - Tonte des espaces verts avec des tondeuses autoportées, Mulching et autres ; - Fleurissement ; - Exécute l'entretien des surfaces et des terrains communaux engazonnés ; - Exécute les travaux d'espaces verts (débroussaillage, fauchage, taille, élagages et tronçonnage des arbustes et arbres) avec évacuation des déchets en déchetterie ; - Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail ; - Appliquer la réglementation de la signalisation temporaire pendant les travaux sur voies publiques ouverte à la circulation ; - Exécuter des travaux de nettoyage courant et veiller à la propreté des abords des bâtiments ; - Assurer les travaux liés à la propreté et à l'entretien général de la voirie communale au sens large ; - Entretien et petites réparations des locaux communaux ; - Assurer les travaux dédiés à la logistique fêtes et cérémonies : manutention de matériels (transport, mise en place et désinstallation du matériel fêtes et cérémonies) ; - Maintenance, suivi et entretien courant de l'outillage, des véhicules (etc ) mis à disposition ; - Travaux[...]

photo Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste Intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, la MECS Castillon est engagée dans l'accompagnement social et éducatif d'enfants, d'adolescents et jeunes majeurs, mais aussi de leur famille. Elle accueille 116 enfants âgés de 6 à 21 ans répartis sur 4 secteurs d'activité : - Pôle Enfance - Pôle Adolescent - Pôle Insertion - Pôle Parentalité Par ailleurs, en lien avec le Schéma Départemental établi par le Conseil Départemental des Landes et le développement de notre offre de services , la MECS va renforcer ses équipes pluridisciplinaires afin de mieux répondre aux besoins des usagers qui nous sont confiés. De fait, la MECS recherche 2 Maitres ou Maitresses à temps partiel 80% soit 28h/semaine (CDD de 4 mois) qui interviendront sur le secteur de MONT DE MARSAN (40). Vous travaillez sur une structure d'hébergement selon des horaires de journée au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour assurer les missions suivantes : 1. Entretien ménager : de la structure d'accueil, nettoyage courant des locaux et surfaces afin de garantir les bonnes conditions matérielles de la vie en collectivité. 2. Hôtellerie : maintien de la qualité de la prestation[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Montoir-de-Bretagne, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'OSCM est une association d'éducation populaire, bénéficiant d'un agrément "Centre social", délivré par la CAF. Une de ses activités consiste à proposer des Accueils Collectifs de Mineurs pour les temps Périscolaires. Aussi ce poste est proposé dans ce cadre, en particulier dans celui du Pôle Loisirs Inclusions. Vous évoluerez au sein d'une équipe de 3 animateur.trice.s, les lundis, mardis, jeudis et vendredi de 7h30 à 9h et de 16h30 à 18h45, le mercredi de 7h45 à 18h30 (dont 45 minutes de pause minimum) et de 8 à 10 semaines en périodes extrascolaires . Vous aurez également 6h par semaine, dédiées à la préparation de ces temps d'animation et/ou à des temps de formation. Vos tâches principales: - Accueillir en toute sécurité les enfants à besoin particulier au sein du Pôle Loisirs Inclusion - Proposer des animations variées, à caractère éducatif - Savoir communiquer régulièrement avec les familles - Savoir travailler en équipe (Permettre à l'enfant de participer le plus souvent possible aux animations avec tous les enfants) - Être assidu.e et ponctuel.le - 13ème mois après 1 ans d'ancienneté Dépôt des candidatures : direction@oscm.fr (CV+ Lettre de motivation)

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Châlette-sur-Loing, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Description des tâches/missions : Au sein de l'association Fratercité, l'adulte-relais aura pour mission de développer le lien social entre les habitants et d'améliorer la vie dans les quartiers via deux types de médiation : Aider dans les démarches administratives : - Accueillir, écouter la demande d'appui et d'accompagnement des personnes, - Informer et orienter vers les services spécialisés et renseigner sur les démarches à entreprendre, - Assurer le lien entre les structures publiques ou privées et l'habitant, - Accompagner les habitants dans leurs démarches administratives : aider les habitants à monter un dossier administratif ; lire, éventuellement traduire, téléphoner, écrire dans ce cadre aux structures compétentes, - Accompagner physiquement le public jusqu'aux services si cela est nécessaire, - Mettre en place des actions d'information ou de sensibilisation avec les services concernés (CAF, CPAM, France Travail, services municipaux, services préfectoraux). Favoriser la participation citoyenne : - Mobilier les habitants au quotidien et les informer sur les dispositifs existants, - Créer du lien entre les habitants en favorisant le partage d'expérience notamment[...]

photo Responsable de supérette

Responsable de supérette

Emploi

Passage, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

En tant que Responsable de Point de Vente, vous êtes garant-e du bon fonctionnement global de la supérette : organisation, équipes, hygiène, ventes et respect des procédures. Vous appliquez la stratégie définie par la direction et assurez la coordination quotidienne du site, avec une forte présence terrain. Vos missions principales - Piloter l'activité quotidienne du point de vente (accueil, ventes, caisse, stocks). - Manager une équipe composée de salariés, services civiques, stagiaires et bénévoles. - Garantir le respect strict des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et des procédures internes. - Organiser les plannings, accompagner les équipes et assurer leur intégration. - Suivre les ventes, analyser les indicateurs et assurer un reporting régulier. - Superviser les livraisons, les stocks, les promotions et les inventaires. - Gérer les relations opérationnelles avec les services internes (achats, comptabilité, RH). - Veiller à véhiculer une image positive de l'association et de ses valeurs. Profil recherché - Expérience confirmée en gestion de point de vente, responsabilité de magasin ou coordination de site. - À l'aise avec le management d'équipe[...]

photo Responsable de supérette

Responsable de supérette

Emploi

Saint-Hilaire-de-Lusignan, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

En tant que Responsable de Point de Vente, vous êtes garant-e du bon fonctionnement global de la supérette : organisation, équipes, hygiène, ventes et respect des procédures. Vous appliquez la stratégie définie par la direction et assurez la coordination quotidienne du site, avec une forte présence terrain. Vos missions principales - Piloter l'activité quotidienne du point de vente (accueil, ventes, caisse, stocks). - Manager une équipe composée de salariés, services civiques, stagiaires et bénévoles. - Garantir le respect strict des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et des procédures internes. - Organiser les plannings, accompagner les équipes et assurer leur intégration. - Suivre les ventes, analyser les indicateurs et assurer un reporting régulier. - Superviser les livraisons, les stocks, les promotions et les inventaires. - Gérer les relations opérationnelles avec les services internes (achats, comptabilité, RH). - Veiller à véhiculer une image positive de l'association et de ses valeurs. Profil recherché - Expérience confirmée en gestion de point de vente, responsabilité de magasin ou coordination de site. - À l'aise avec le management d'équipe[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vous souhaitez contribuer à l'amélioration du cadre de vie et au lien social dans les quartiers ? Rejoignez Régie de quartier Actif en tant que médiateur/médiatrice social(e). Vous jouerez un rôle clé dans le développement du pôle lien social et de l'Appart'Éco ACTIF, espace d'animation, d'apprentissage et de sensibilisation et vecteur de lien social avec les habitants. Vos missions 1. Amélioration du cadre de vie Mobiliser les habitants autour d'actions collectives Être à l'écoute des besoins et proposer des solutions concrètes Participer à l'organisation d'événements 2. Médiation sociale et numérique Accompagner les habitants dans leurs démarches administratives en ligne Encourager l'autonomie numérique et orienter vers les bons interlocuteurs. 3.Animation de l'Appart'Éco ACTIF Promouvoir le lieu auprès des habitants et des partenaires Organiser des ateliers (sensibilisation, vie quotidienne, lien social.) Mobiliser tous les publics : familles, jeunes, seniors, personnes en situation de handicap. 4. Partenariats et actions collectives Travailler en réseau avec associations, bailleurs et institutions Co-construire des projets citoyens au service du quartier Prise de poste[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches. Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

SOLFA accompagne les femmes et les enfants en situation précaire et vulnérable, par la gestion d'accueils de jour, de centres d'hébergement, d'urgence et de réinsertion sociale, de maisons d'enfants à caractère social, et de différents services (écoute, logement et insertion). Ses 190 collaborateurs sont organisés en 6 pôles d'activité : Accueil & Ecoute ; Hébergement Logement ; Protection de l'Enfance ; Accompagnement à la Parentalité ; Insertion ; Prévention. L'Association SOLFA recrute pour le Pôle Accueil et Ecoute : 1 Maîtresse de maison (H/F) CDI - 17h30/semaine (Horaires externat) Poste à pourvoir dès que possible Au sein du CAU Brunehaut Pas-De-Calais, lieu d'accueil, d'orientation et d'accompagnement pour les femmes victimes de violences. Profil recherché : Qualité d'écoute et d'observation Faire preuve de polyvalence Capacité à s'intégrer et à travailler en équipe Capacité d'initiative Capacité à faire preuve de discrétion Capacité d'écoute et relationnelle Capacité à faire preuve d'adaptation, de disponibilité, d'empathie et de rigueur Missions : Au sein du CAU Brunehaut vous exercerez les missions suivantes : Assurer un accueil[...]

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Gestionnaire des aires d'accueil des gens du voyage

Emploi Administrations - Institutions

Bischwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Poste à temps non complet basé à Bischwiller Sous l'autorité du chef d'équipe « gens du voyage », vous aurez pour principales missions : Accueil physique et téléphonique - Traiter les demandes de stationnement des usagers - Accueillir les usagers, enregistrer les arrivées et les départs - Renseigner les usagers sur le fonctionnement de l'aire d'accueil : respect du règlement intérieur, droits et devoirs - Superviser les lieux et assurer des missions de médiation auprès des usagers, gérer des conflits entre communautés Gestion administrative et financière et technique de l'aire - Gérer le stationnement des usagers : établir les contrats d'occupation et les attestations, réaliser l'état des lieux, mettre en service les fluides. - Tenir la régie de recettes et d'avances : gérer les dépôts de garantie, encaisser les droits de stationnement, assurer les versements à la Trésorerie - Établir des statistiques mensuelles et un bilan annuel administratif et financier sur la fréquentation de l'aire d'accueil - Préparer les arrêtés de fermeture temporaire de l'aire pour travaux - Assurer l'entretien quotidien des équipements : bon fonctionnement des équipements, propreté du bureau[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La mission : Vous êtes rattaché(e) à la directrice générale. Polyvalent(e), vous prenez en charge des missions très variées. Vous mobilisez vos compétences pour soulager votre supérieur hiérarchique de taches organisationnelles et administratives et, de manière générale, vous l'assistez et jouez le rôle d'interface dans tous les aspects de son travail et ceci pour lui faire gagner en temps et soutenir son efficacité. Pour se faire, vous avez notamment les missions suivantes : - Vous gérez et priorisez les appels, les courriers et les mails tout en organisant l'agenda et le classement. - Vous planifiez et organisez les accueils, les rendez-vous, les déplacements et les réunions dont vous faites la préparation, les comptes rendus et la diffusion en étroite collaboration avec votre N+1. - Vous préparez, relisez, rédigez les dossiers, les courriers, les documents de référence, les invitations et vous vous chargez de leur diffusion soit en interne soit en externe pour le compte du Siège. - Vous tenez à jour et diffusez les tableaux de bord nécessaires à l'activité de la direction générale. - Vous assurez les relances nécessaires. - Vous assurez le classement, l'archivage[...]

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Baldoph, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre crèche associative recherche un.e Accompagnant.e Educatif.ve Petite Enfance (H/F) titulaire du CAP AEPE ou équivalent pour un CDD à temps plein. Nous offrons un environnement sécurisé, stimulant et bienveillant pour favoriser l'épanouissement et le développement des enfants. Notre équipe est composée de professionnels qualifiés et passionnés par la petite enfance. Missions principales : - Accueillir les enfants et leurs familles - Assurer la sécurité physique et affective des enfants - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif de la crèche - Organiser et animer des activités éducatives et ludiques adaptées à l'âge des enfants - Assurer les soins quotidiens (change, repas, sieste, etc.) - Participer à l'entretien des locaux et du matériel - Travailler en équipe et en collaboration avec les parents CDD jusqu'à fin juillet Travail du Lundi au Vendredi en roulement de 07h30 à 18h30 Expérience appréciée en crèche

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Crèche associative de 30 berceaux CDD de 15jours avec prolongement possible Les principales valeurs que nous défendons sont le respect de l'enfant dans son individualité et le rythme de chacun. Vous aurez pour principales missions : - L'accueil de l'enfant et de ses parents ; - La sécurité et le bien-être de l'enfant ; - L'observation, l'identification des besoins des enfants ainsi que la réponse à leurs besoins. - L'élaboration et l'animation de temps d'activités, - L'application des protocoles d'hygiène, de sécurité ainsi que celui d'entretien des locaux ; - La participation aux réunions et formations pédagogiques. Nous recherchons un-e professionnel-le faisant preuve d'un bon sens relationnel, d'un esprit d'équipe, de dynamisme, d'empathie et de bienveillance.

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Sartrouville, 78, Yvelines, Île-de-France

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur(trice) de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Mesnil-Saint-Denis, 78, Yvelines, Île-de-France

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches. Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vous intègrerez une équipe pluridisciplinaire de 14 professionnels ( psychologue, ergothérapeutes, psychomotricienne, assistantes de service social, éducatrice spécialisée, secrétaire), placés sous l'autorité de l'adjointe de direction. Vos missions sont les suivantes : -participer à l'évaluation des situations, -coconstruire les projets personnalisés avec les personnes accompagnées et leurs proches, respectueux de leurs besoins et attentes -écouter, informer, conseiller et soutenir les personnes -mobiliser les ressources et l'environnement des personnes, travail en réseau, -développerez dans le strict respect de ces projets personnalisés, directement auprès des personnes à leur domicile ou tout autre lieu d'activité, des séances éducatives individuelles, parfois collectives, seul(e) ou en association avec d'autres professionnels du service. -s'inscrire dans la dynamique d'Education Thérapeutique du Patient déployée dans le service, Vous serez amené(e) à vous déplacer sur le département, véhicules de service à disposition, ordinateur et téléphone portable. Vous possédez de bonnes capacités d'organisation, d'adaptation et vous êtes en mesure de prioriser les actions à mener. Vous[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'association SMAD 82 s'attache à développer et promouvoir des valeurs humanistes, de solidarité, de justice et de respect de l'autre. Nous nous engageons chaque jour, pour chaque intervention, à mettre en œuvre l'ensemble des moyens dont nous disposons, pour apporter la réponse la plus adaptée à nos bénéficiaires. Le TISF est un travailleur social qui intervient au domicile de familles fragilisées en effectuant ou un apportant un soutien dans les tâches socio-éducatives et matérielles. Ces familles peuvent rencontrer des difficultés passagères. Son objectif : préserver leur autonomie et les soutenir en les aidant dans leur quotidien ,dans le cadre de mesures préventives, éducatives et réparatrices dans le champ de la protection de l'enfance. Poste à pourvoir en CDI temps plein. Prise de poste à déterminer sur le secteur de Montauban, Grisolles, Bressols. En tenant compte des capacités et en respectant les choix de la famille, vous mettrez en place des actions socio-éducatives : - Organiser et/ou réaliser, des activités de la vie quotidienne (entretien du domicile, gestion du linge, des courses, des repas, des soins d'hygiène) - Participer au développement de la dynamique[...]

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Auditeur / Auditrice interne

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Qui sommes-nous ? Fortement implanté dans le Grand Ouest et à Paris, le Groupe Y est un acteur majeur des services aux entreprises depuis 70 ans et membre de Moore Global, réseau de cabinets indépendants présent dans plus de 140 pays. Nous intervenons dans les domaines de l'audit, le conseil, le social, l'expertise comptable et la paie auprès de PME comme de grands comptes. Notre équipe de 37 associés et 345 collaborateurs est présente sur 10 sites et réalise 39M€ de chiffres d'affaires auprès de 5000 clients. Profondément attachés à nos valeurs d'excellence, d'accessibilité et de respect de l'humain, nous avons également instauré une démarche RSE forte depuis de nombreuses années. Vos missions : Rattaché(e) à un Associé, vous effectuerez des missions de commissariat aux comptes auprès d'une clientèle variée à la fois en termes de secteur d'activité et de taille. Vos missions seront : - Participer au pilotage des missions d'audit : réalisation des audits des comptes annuels et consolidés, supervision des auditeurs moins expérimentés - Analyser et établir un diagnostic des processus comptables internes, identifier les risques et veiller à la fiabilité des informations[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Île-Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Sous la responsabilité hiérarchique de la Coordinatrice de l'Accompagnement, le/la chargé.e du suivi des financements IAE / ACI assure l'obtention et le suivi administratif, financier et déclaratif des dispositifs de financement mobilisés par Halage. Dans cette logique, le/la chargé.e du suivi des financements intervient en appui transversal aux différents pôles de l'association, et en particulier : au pôle Accompagnement, auquel il/elle est hiérarchiquement rattaché.e ; au pôle Espaces Verts et Naturels, avec lequel il existe un lien fonctionnel, notamment pour le suivi administratif des marchés, conventions et financements liés aux activités de production. Il s'agit d'un poste d'interface, spécifique aux enjeux de l'IAE, visant à sécuriser les financements publics et privés, garantir la fiabilité des données transmises aux financeurs et faciliter l'articulation entre accompagnement, production et fonctions supports. Missions principales Gestion administrative des dispositifs de financement IAE/ACI Le/La Chargé.e assure le suivi administratif complet des dispositifs de financement liés à l'insertion, notamment : aides aux postes IAE / ACI, subventions[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Île-Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le.la CIP assure pleinement, avec l'organisation et les outils mis en place par Halage, les activités principales suivantes et leurs déclinaisons : Recruter et accueillir salarié.e.s en parcours Le/la CIP organise et met en œuvre le processus de recrutement des salarié.e.s en parcours, en lien avec les prescripteurs du territoire et dans le respect des objectifs fixés par les financeurs. À ce titre, il/elle : organise et anime des temps d'information et de recrutement, individuels et collectifs conduit les entretiens de recrutement et d'accueil, en lien avec les encadrant-e-s techniques et les coordinations concernées ; analyse les situations sociales et professionnelles afin d'évaluer l'adéquation entre les profils, les postes et les parcours proposés ; négocie et contractualise avec la personne un parcours d'insertion individualisé, et en assure le suivi dans la durée. Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle Le/la CIP est dentifié.e comme référent.e principal.e du parcours de la personne, même lorsque d'autres acteurs interviennent. A ce titre : Il/Elle assure l'accompagnement global et individualisé des salarié.e.s[...]

photo Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Emploi Enseignement - Formation

Île-Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Sous la responsabilité hiérarchique de la Coordinatrice de l'Accompagnement, le/la chargé.e du suivi des financements IAE / ACI assure l'obtention et le suivi administratif, financier et déclaratif des dispositifs de financement mobilisés par Halage. Dans cette logique, le/la chargé.e du suivi des financements intervient en appui transversal aux différents pôles de l'association, et en particulier : au pôle Accompagnement, auquel il/elle est hiérarchiquement rattaché.e ; au pôle Espaces Verts et Naturels, avec lequel il existe un lien fonctionnel, notamment pour le suivi administratif des marchés, conventions et financements liés aux activités de production. Il s'agit d'un poste d'interface, spécifique aux enjeux de l'IAE, visant à sécuriser les financements publics et privés, garantir la fiabilité des données transmises aux financeurs et faciliter l'articulation entre accompagnement, production et fonctions supports. Missions principales Gestion administrative des dispositifs de financement IAE/ACI Le/La Chargé.e assure le suivi administratif complet des dispositifs de financement liés à l'insertion, notamment : aides aux postes IAE / ACI, subventions[...]

photo Ergothérapeute

Ergothérapeute

Emploi

Moule, 97, Guadeloupe, -1

L'association KAHMA, gestionnaire de la Maison d'Accueil Spécialisée Etienne Molia et Elise Loimon, recherche un(e) ergothérapeute dynamique pour rejoindre son équipe. Le poste sera dispatché entre les deux MAS. Vos principales missions : - Evaluer les déficiences, les capacités et les performances motrices, sensitives, sensorielles, cognitives, mentales, psychiques de la personne. - Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicaps et poser un diagnostic ergothérapique. - Mettre en œuvre des soins et des interventions de rééducation, de réadaptation, de réinsertion, de réhabilitation psychosociale et de psychothérapie visant à réduire et compenser les altérations et les limitations d'activité, développer, restaurer et maintenir l'indépendance, l'autonomie et la participation sociale de la personne. - Préconiser les aides techniques, aides humaines, aides animalières et modifications de l'environnement matériel, afin de favoriser l'intégration de la personne dans son milieu de vie. Concevoir et appliquer des appareillages pour la mise en œuvre de ces traitements. - Rééducation des fonctions motrices, cognitives et[...]

photo Hôte / Hôtesse d'accueil

Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi

Crottet, 11, Ain, Occitanie

Notre clientèle est composée de golfeurs, mais également de particuliers, de professionnels ou d'associations qui désirent déjeuner dans un cadre calme et plaisant.. La convivialité et la bonne humeur sont nos priorités afin de proposer à nos clients un service « personnalisé » de qualité en nous efforçant de donner une identité forte à notre lieu. Nous recherchons une personne polyvalente pour : -Accueillir nos clients, golfeurs et non golfeurs. -Répondre, filtrer et transférer les appels téléphoniques. -Service au restaurant le midi (exceptionnellement le soir pour des prestations privées). -Prendre les réservations de parcours et du restaurant. -Vente d'articles de notre boutique si nécessaire Profil Recherché : Vous savez travailler en équipe, vous êtes organisé (e), débrouillard (e) et vous avez la capacité à mener à bien ce que vous entreprenez. Vous avez envie d'évoluer au sein d'une ambiance jeune et familiale. Missions polyvalentes d'accueil et de service au restaurant en rappel. Vous n'avez pas d'expérience en restauration mais vous êtes dynamique et motivé, nous vous accompagnerons pour vous former de manière complète sur toutes les missions. Détail du contrat[...]

photo Agent / Agente de préparation de la production

Agent / Agente de préparation de la production

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, quel que soit le type de handicap, et pour tous les âges de la vie. L'Entreprise Adaptée de St-Quentin contribue à cette action avec ses équipes de travailleurs en situation de handicap qui interviennent dans différents secteurs : espaces verts, sous-traitance, prestations sur sites clients. MISSIONS Finalité du poste : Vous intégrez nos équipes pour des prestations de sous-traitance sur sites clients (exemple : conditionnement, contrôle de pièces). Travail posté en 2x8 ou de journée, du lundi au vendredi Principales missions : - Prendre connaissance des caractéristiques de la production ou prestation de service demandée, - Mettre en œuvre les modes opératoires, -[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Tergnier, 27, Aisne, Normandie

L'association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI), dont le siège se situe à TERGNIER (02), accompagne au quotidien plus de 500 usagers à travers 3 pôles (enfance, travail protégé, hébergement et vie sociale). L'AEI recherche un(e) ÉDUCATEUR(RICE) SPECIALISE(E) pour son Pôle Enfance (Centre Brunehaut), qui regroupe : - Un IME de 131 places, incluant un semi-internat de 84 places, un internat de semaine de 25 places, un accueil temporaire avec hébergement (maison de répit) de 10 places et une section autisme de 12 places. - Un SESSAD de 50 places. - Un Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE). Sous la responsabilité du chef de service du SESSAD, vous assurez les missions suivantes : Accompagnement éducatif : - Mettre en œuvre les projets personnalisés d'accompagnement (PPA), - Interventions au domicile, à l'école et dans les lieux de vie, - Développer l'autonomie et les compétences sociales. Travail d'équipe et partenariat : - Participer aux réunions pluridisciplinaires et synthèses, - Assurer la liaison avec les familles et les partenaires (école, professionnels), - Accompagner l'inclusion scolaire et participer aux ESS. Évaluation et[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

educateur trice, teur prevention specialisee H/F - EC21323 MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Exerce la mission de prévention spécialisée, spécialisé, inscrit son action d ... dre: - de la Direction de la Cohésion Urbaine et Sociale de la Ville de Gap et du service prévention, insertion, réussite éducative, éducatif, - du projet de service de l’équipe de prévention spécialisée, spécialisé - du réseau partenarial local. Les objectifs généraux de l’équipe de prévention spécialisée, spécialisé sont les suivants : - Aller à la rencontre des ... tuation ou en risque de rupture et de leurs familles, afin de proposer une prise en charge éducative, éducatif individuelle, et une mise en lien avec les réseaux spécialisés, adaptés à leurs problématiques. - Assurer une veille et une mise en réseau autour des situations de vulnérabilité des majeurs isolés marginalisés. - Participer à impulser des dynamiques partenariales, permettant la mise en œuvre de stratégies de prévention globale, à l’échelle des territoires ou sur des thématiques spécifiques. À l’échelle de son service, l’éducateur / l’éducatrice de prévention spécialisée, spécialisé : - Œuvre d ... uci constant de valoriser la[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Limoux, 11, Aude, Occitanie

L'APAM 11, association dynamique et en pleine croissance, recrute un(e) Travailleur Social au sein du service MASP Aude, pour son siège social sur Limoux : CDI à pourvoir fin Mars, Temps partiel à hauteur de 21heures hebdomadaires Salaire de base : 1 117.60 € brut ( à adapter selon l'ancienneté) + Prime SEGUR 142€ brut Mission principale : Appliquer les Mesures d'Accompagnement Social Personnalisé qui nous sont déléguées par le Conseil Départemental de l'Aude, dans le respect du mandat qui nous est confié. Ceci afin d'assurer une aide à la gestion des prestations sociales et un accompagnement social individualisé, comme défini par le CASF, dans le cadre de la loi du 05 mars 2007, portant réforme de la protection juridique des majeurs. Activités : Aide à la gestion tendant à rétablir les conditions d'une gestion autonome des prestations sociales, accompagnement de la personne, actions en faveur de l'insertion sociale, ordonner un projet individuel, représenter l'APAM 11 dans le cadre de ses fonctions d'Accompagnateur Social, développer et entretenir un travail en réseau. Niveau III exigé Diplôme travailleur social exigé, Diplôme d'Etat Educateur Spécialisé ou Assistante[...]

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Chargé(e) de projet développement durable

Emploi Administrations - Institutions

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du/de la Directeur/trice Général(e) Adjoint(e) Action Territoriale et Economie (DATE), vous êtes le/la référent(e) de la mise en œuvre de la politique mobilité au service du territoire et de ses habitants. Vous suivez, évaluez et animez les projets en cours. Vous entretenez les liens étroits avec l'ensemble des partenaires de la mobilité, qu'ils soient publics, associatifs ou privés. Vos principales missions : # Mise en œuvre opérationnelle de la stratégie : - Actualiser le plan d'action pour le nouveau PDMS (Plan de Mobilité Simplifié) 2027-2032 - Suivre, évaluer et animer les services de mobilités (covoiturage, Transport à la demande) # Gestion et pilotage des opérations : - Diagnostic des pratiques innovantes et actuelles - Consolider et pérenniser les services mis en place - Construire et imaginer des solutions adaptées au territoire avec les différentes parties prenantes - Assurer l'élaboration d'un plan de mobilité en cohérence avec les orientations politiques et les documents cadres élaborés sur le territoire (projet de territoire, PCAET, SCOT, PLUi...) - Organiser la mise en œuvre et le suivi des services de mobilité - Etablir et animer[...]

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Chargé / Chargée d'attribution en immobilier

Emploi Immobilier

Landerneau, 29, Finistère, Bretagne

Nous recrutons un.e Chargé.e d'attributions H/F à temps plein à Landerneau. Le poste est à pourvoir en CDD dans le cadre d'un surcroît d'activité du 1er mars au 31 juillet 2026. En tant que Chargé.e d'attributions de logements, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus d'attribution des logements de votre territoire. Vos missions seront : L'attribution des logements du parc social * Réaliser la prospection demandeur, * Mettre en avant nos logements disponibles et les commercialiser efficacement, * Créer et entretenir un réseau partenariat (mairie, associations.) , * Programmer les visites de logements, * Informer et accompagner les demandeurs tout au long de la procédure d'attribution. La gestion de la commission d'attributions des logements * Instruire et analyser les dossiers en veillant à la complétude des dossiers, * Préparer les dossiers sélectionnés en lien avec les partenaires, * Présenter le dossier à la commission d'attribution des logements, * Proposer des logements adaptés aux besoins des demandeurs, * Préparer le contrat de location. De formation Bac +2/3, vous avez une première expérience significative dans la location ou dans le domaine[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Blagnac, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'AMFPAD est une association à but non lucratif spécialisée, depuis plus de 80 ans, dans l'aide et l'accompagnement à domicile des familles, des personnes âgées et en situation de handicap. Nous recrutons, un.e AES sur le secteur de Blagnac. Vous serez chargé(e) d'accompagner nos bénéficiaires dans tous les actes de la vie quotidienne: aide au lever/coucher, aide à la toilette, préparation et ai de à la prise des repas, accompagnement extérieur, courses, entretien du logement et du linge, activités de loisirs et de la vie sociale L'exercice de ces missions nécessite des qualités relationnelles, de l'adaptabilité, de l'organisation et de la rigueur. Une expérience professionnelle ou personnelle auprès de ces publics sera un atout pour votre candidature. Le poste à pourvoir est à temps partiel (minimum 24h/semaine). Le volume horaire est à définir ensemble en fonction de vos souhaits et disponibilités et peut être évolutif. Avantages: - mutuelle d'entreprise - indemnisation des déplacements - perspectives d'évolution en interne: formation, professionnalisation (accompagnement VAE) - Forfait entretien du véhicule annuel Type d'emploi : CDI Salaire : 13.51€ à 13,75€[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Bruguières, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'AMFPAD est une association à but non lucratif spécialisée, depuis plus de 80 ans, dans l'aide et l'accompagnement à domicile des familles, des personnes âgées et en situation de handicap. Nous recrutons, un.e AES sur le secteur de Bruguières. Vous serez chargé(e) d'accompagner nos bénéficiaires dans tous les actes de la vie quotidienne: aide au lever/coucher, aide à la toilette, préparation et ai de à la prise des repas, accompagnement extérieur, courses, entretien du logement et du linge, activités de loisirs et de la vie sociale L'exercice de ces missions nécessite des qualités relationnelles, de l'adaptabilité, de l'organisation et de la rigueur. Une expérience professionnelle ou personnelle auprès de ces publics sera un atout pour votre candidature. Le poste à pourvoir est à temps partiel (minimum 24h/semaine). Le volume horaire est à définir ensemble en fonction de vos souhaits et disponibilités et peut être évolutif. Avantages: - mutuelle d'entreprise - indemnisation des déplacements - perspectives d'évolution en interne: formation, professionnalisation (accompagnement VAE) - Forfait entretien du véhicule annuel Type d'emploi : CDI Salaire : 13.51€ à 13,75€[...]

photo Assistant(e) médico-administratif(ve)

Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

CDD de remplacement 1 mois renouvelable. L'ADPAM est un SAD associatif dédié à l'aide aux personnes en perte d'autonomie. Nous œuvrons pour leur maintien à domicile dans de bonnes conditions, en garantissant un accompagnement personnalisé et en valorisant le bien-être de nos intervenant(e)s dans un environnement solidaire et bienveillant. Nous recherchons actuellement un(e) assistant(e) de secteur pour assurer les missions suivantes en étroite collaboration avec le responsable et la cheffe de service : - Accompagnement des bénéficiaires : accueil physique et téléphonique, gestions des dossiers administratifs, contrats, avenants, envoi des plannings, suivi et planification des évaluations à domicile, déclaration des sinistres éventuels - Soutien aux intervenants à domicile : constitution et suivi du dossier administratif du personnel, réalisation des démarches à l'embauche et en fin de contrat, suivi des visites médicales, explication des outils numériques tels que le smartphone professionnel, - Tâches administratives courantes : rédaction de courriers, saisie et classement de documents, suivi des tableaux de bords - Soutien au standard et logistique : participation ponctuelle[...]

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Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi

Verdelais, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

***** CDI à temps partiel (24 heures par semaine) ***** Missions : Sous la responsabilité de la direction de l'EANM Foyer des Coteaux, situé sur la commune de Verdelais (33), établissement accueillant principalement des adultes présentant une déficience intellectuelle légère ou moyenne (TDI), avec ou sans troubles associés (psychique, spectre autistique (TSA), sensoriel.), vous aurez pour mission de : - Assurer la sécurité des personnes accueillies et des biens en exécutant des passages réguliers dans les locaux ; - Accompagner les personnes accueillies en mettant en œuvre les conditions favorables à leur bien-être, à leur repos et à leur sommeil ; - Assurer une continuité jour-nuit au foyer (transmissions orales et écrites) ; - Actualiser et imprimer des outils afin d'assurer une continuité de service : cahiers mensuels de nuit, agendas mensuels etc. Profil recherché : - CQP Surveillant de nuit souhaité ; - Débutant(e) accepté(e) ; - Adhérer au projet d'établissement et au projet associatif ; - Savoir s'adapter à l'évolution du public accueilli et des pratiques d'accompagnement ; - Capacité d'écoute, de médiation, d'observation et de réflexion ; - Capacité à travailler[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre d'Aide Familiale, service d'accompagnement à domicile auprès des parents, recrute : Un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Au CAF, le/la TISF assure des missions dans le cadre de : La Protection de l'enfance (PMI, ASE, Juge pour Enfants) - Apporter un accompagnement temporaire et en présence des parents ; - En conseillant, orientant, montrant, proposant, des solutions d'organisation et de relais ; - Pour que les parents développent leurs compétences parentales et leur autonomie au quotidien en lien avec les besoins fondamentaux de leur(s) enfant(s). La Prévention primaire (La CAF de la Gironde) - Proposer une aide matérielle, éducative ou sociale, temporaire et ponctuelle, avec une présence totale ou partielle des parents ; - En mettant en place une solution[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Lodève, 34, Hérault, Occitanie

La Ville de Lodève et la Communauté de Communes du Lodévois et Larzac souhaitent maintenir le niveau de compétence de leur équipe technique mutualisée et proposent un poste de directeur du pôle technique (poste mutualisé). MISSIONS : - Dirige, coordonne et anime l'ensemble des services du Pôle Technique Mutualisé. - Pilote les grands projets, sur le plan technique et financier dans le périmètre géographique des deux collectivités (bassin de 14 000 hab.) MISSIONS GENERALES : - Mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine des collectivités et des projets dans le secteur technique ; - Gestion du patrimoine bâti, du domaine public et de l'ensemble des infrastructures des collectivités, en relation avec les partenaires institutionnels, les concessionnaires, les utilisateurs et les usagers ; - Gestion des services du pôle et du parc matériel des deux collectivités. MISSIONS SPECIFIQUES : - Management des équipes du CTM (65 agents) et de l'équipe de direction (5 chefs de service) ; - Représentant du maître d'Ouvrage sur les grosses opérations de construction ; - Conduite d'opérations d'aménagement ou d'équipement ; - Référent technique cellule de crise[...]

Ressources supplémentaires